В Summit Group я работаю не так давно, но за это время очень многому научилась. Также мне удалось поработать в разных отделах и лучше изучить устройство основных процессов в компании. Для меня каждый рабочий день – это возможность узнать что-то новое, стать лучше в профессиональном плане. Особенность работы – умение замотивировать сотрудников. Работая в разных отделах и выполняя разные задачи, я всегда ощущаю важность того, что делаю, осознаю нацеленность нашей большой команды на результат и вижу готовность помочь и выслушать мои предложения. Это мотивирует и позволяет чувствовать себя не только сотрудником компании, но и частью сплоченного и дружного коллектива.

Впервые я попал в компанию 3 июля 2017 года, но спустя год ушел в армию и 30 июля 2019 года вернулся на прежнюю должность младшего тестировщика-программиста. После 3 месяцев стажировки я перешел в отдел технической поддержки 2 линии и спустя год получил должность старшего специалиста 2 линии. За этот год было получено достаточно знаний, чтобы «щелкать» обращения из технической поддержки как орешки. Уже на должности старшего специалиста я выполняю интересные, важные и срочные задачи. Полученные знания позволяют мне решать их в относительно короткие сроки. Также принимаю участие в развитии стажеров. Каждый день, находясь в компании, я получаю новые знания, которые в будущем могут пригодиться как в работе, так и в личной жизни. Дружный коллектив наполняет меня позитивом, энергией и желанием каждые день приходить в офис.

История моего успеха в компании началась в ноябре 2019 года. Мало кто открыто говорит, что работает в МФО. Людям важно общественное признание – своеобразный индикатор что все хорошо. Поэтому мне очень нравится работать в отделе Службы заботы о клиентах и бороться со стереотипами по отношению к микрофинансовым организациям. Я люблю заниматься саморазвитием, и компания создает для этого идеальные условия. Хочется двигаться вперед, развиваться, решать сложные задачи. Когда проходишь один уровень, оказываешься в начале следующего, нового. Сильная корпоративная культура превращает коллектив в сплоченную команду профессионалов. Это для меня больше, чем просто работа.

После службы в армии я поставил себе цель найти работу по профессии. Без соответствующего опыта это оказалось непростой задачей. Но очень вовремя я узнал о Summit Group. Здесь я начал карьеру на должности младшего тестировщика-программиста – самое то, чтобы получить практический опыт. Сначала было сложно. Мои знания в выбранной области были весьма малы, но я очень хотел стать хорошим специалистом, поэтому с первого дня работы впитывал огромное количество информации. Это сделало первые месяцы в компании действительно интересными и полезными для моего профессионального развития. За два года работы мне удалось «вырасти» до должности Ведущего специалиста Технической поддержки 2 линии. Я получил большое количество знаний и мог легко решать поставленные задачи и участвовать в разработке и координации больших проектов. Отдельно хочется отметить коллег – профессионалов своего дела, всегда готовых прийти на помощь, и корпоративную культуру компании. В такой обстановке приятно работать!

Я работаю в компании чуть больше двух лет. За это время произошла большая трансформация меня как в личностном, так и в профессиональном плане. С первого дня работы я уделяю много времени самообразованию. В конце 2018 года я пришла на должность консультанта, параллельно обучаясь на юридическом факультете Астраханского Государственного Университета, затем перешла на должность старшего группы. Новым этапом моего развития стала позиция юриста отдела Службы Заботы о клиентах. Компания помогает сотрудникам раскрыть потенциал, поддерживает стремление к росту, а также дает возможность расширить функционал и знания. Если Вы мечтаете работать в компании будущего, то приходите в Summit Group!